新修改的《工会法》自2022年1月1日起施行，该矿将宣贯作为重点工作纳入中心工作一体推进，结合实际制定了宣传贯彻工作方案，精心策划系列活动，推动法律法规落地落实到矿区。举办了工会管理干部、基层车间工会主席参加的培训班，邀请专家从新法修改的背景和过程，修改的主要亮点、重要意义和主要内容进行详细解读，围绕新法关于坚持党的领导、落实党对工会改革的新要求、确立工会工作的指导思想、完善工会基本职责、做好法律援助服务等内容进行诠释，深刻领悟立法精神，增强对入会权利、基本职责等重要条款的理解掌握，提高工会工作法治化水平，提升工会队伍整体业务能力。 

      基层车间工会多种形式开展学习宣贯，采取“线上+线下”“集中+自主”等方式，面向广大职工举办30余场次专题学习、专题讲座。把宣贯工作作为普法教育、法治宣传重要内容，利用“五一”国际劳动节、法制宣传日、普法宣传活动等关键时间节点，在职工之家、职工书屋、职工服务中心等阵地，开设专题专栏，发放各类宣传资料，举办互动交流等活动，营造浓厚的学习宣传氛围，有力推动宣贯进区队、进班组，做到人人知晓、送法到身边。教育引导广大职工全面准确领会《工会法》修改的重大意义，准确把握总体思路、主要内容和实践要求，以理性合法的形式表达利益诉求，有效维护合法权益。大力推进依法建会、依法管会、依法履职、依法维权，促进工会组织当好“贴心人”更好的为职工服务，为矿井高质量发展凝聚合力，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

本网通讯员：张俊

编 辑：一鸣